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www.chrconseil.com
 
Intitulé : Journée d'information
Durée   : 1 ou 2 jours
Maximum : 10 stagiaires simultanément
   
 
Lieux et Dates :
  • Journées de MARS 2010 reste 2 places sur PARIS
  • formation PARIS en MAI - JUIN 2010, nous consulter MERCI
   
9h00
Café de bienvenue,
Présentation

9h00
Chronologie et
Procédures d'acquisition
9h15
Les acteurs d'une cession,
L'étude de marché,
La concurrence
10h30
Pause
10h30
Pause
10h45
Analyses de rentabilité,
Calcul du seuil de rentabilité,
10h45
Le bail,
Les normes
12h30
Pause déjeuner
12h30
Pause déjeuner
14h30
Les éléments financiers du business plan
14h30
Capacités d'investissement,
Plan de financement type.
16h30
Pause
16h30
Pause
16h45
Le dossier bancaire et ses pièges
16h45
Acheter au juste prix,
Valorisation et Négociation.
18h45
Apéritif de clôture
19h00
Fin de séance.
Vous repartez avec la valorisation de votre projet

  LES FORMATIONS ACHAT :

Intitulé : Comment créer ou acheter un Hotel ou un Restaurant
Thème : Comment et quoi ACHETER
Durée : sur 5 jours (1 semaine), un stage par trimestre
Lieu du séminaire : Prochain stage à Paris MAI 2010,
 
Formation personalisée :
  • Possible dans votre ville et fonction de votre projet (SUR DEVIS)
 

Recherche et négociation :

Procédures d'achat :

  • Trouver et évaluer une affaire
  • Rôle et obligation des agences spécialisées
  • Analyser les bilans, évaluer la rentabilité
  • Elaboration d'un plan de financement
  • Valorisation comptable d'une affaire
  • Le bail et ses risques
  • Evaluation de la marge de progression
  • Valorisation au juste prix
  • Chiffrage prévisionnel du projet
  • Evaluation des risques d'acquisition
  • L'offre d'achat la négociation
  • Echéancier détaillé du compromis au démarrage
  • Rédaction du dossier bancaire (business plan)
  • Les éléments financiers, prévisionnels sur 3 ans
  • Les pièces à fournir
  • Procédure de dépôt des dossiers
  • Les facteurs de réussite d'obtention du prêt
  • La négociation avec les banques
  • Acte définitives d'achat
  • Se préparer à explorer (organisation et personnel)
  • Les outils de gestion des tableaux de bord
  • Communication et publicité
De nombreux outils sont remis pendant la formation
Possibilité de formation personnalisée sur devis